同為“金飯碗”，差別有點(diǎn)大

       區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的差距在公務(wù)員收入上表現(xiàn)的更加明顯，中西部公務(wù)員往往需要付出更多的時(shí)間和辛苦才能各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，身兼多職是他 們的常態(tài)。

       部委處長(zhǎng)曬每月5700的工資時(shí)，中西部基層公務(wù)員口水流了一地，混到縣級(jí)能咋地，3000塊的工資讓你瞬間被一線城市公務(wù)員秒殺。【評(píng)】

千年“冷板凳”，只能去喝茶？

       基層公務(wù)員晉升空間狹窄已不是什么新鮮話題，升遷無望的公務(wù)員也就失去了工作積極性，賣命工作也是一天、喝茶看報(bào)也是一天，在收入和 職位上沒啥差別。

       @麗江情懷：干活兒的快累趴，喝茶的閑的慌，是不是應(yīng)該給那些四十歲就在辦公室安享晚年生活的同志一些懲罰呢？犒勞一下干活兒的苦力公 務(wù)員們，不白干啊……【評(píng)】

“金飯碗”制度化，讓你沒法兒閑

       各位“金飯碗”們也得換換思想了，為人民服務(wù)的角色還是得搞清楚，別總是一副老爺樣子，多點(diǎn)兒服務(wù)職能、多學(xué)點(diǎn)兒技藝、辦點(diǎn)兒實(shí)事……

       @北京晴天：有能力就端著碗沒能力可以讓賢，年年簽合同按業(yè)績(jī)拿工資，還有“閑飯碗”？【評(píng)】

談錢傷感情，來盤榮譽(yù)感